quarta-feira, 23 de novembro de 2011

Mercado de trabalho para a populaçao negra na RMF

O MERCADO DE TRABALHO LOCAL SEGUNDO RAÇA/COR
Entre 2009 e 2010, houve geração de 83 mil postos de trabalho na Região Metropolitana de Fortaleza (RMF), o que favoreceu a redução do desemprego na região, onde a taxa de desemprego total caiu de 11,4% para 9,4% da População Economicamente Ativa (PEA), e a saída de 29 mil pessoas dessa situação, em 2010.
Nesse ano, a taxa de desemprego total entre os negros (negros e pardos) foi de 9,7% e, dos não-negros (brancos e amarelos), 8,8% .
Em termos setoriais, deve-se destacar o crescimento da participação dessa populaçao na indústria e da construção civil – este último entre a população negra – na estrutura da ocupação total da RMF, bem como da menor participação dos serviços e trabalho doméstico entre os ocupados, especialmente entre as mulheres negras.Fonte: SINE IDT Fortaleza

8 comentários:

  1. Ainda existe muito preconceito por causa da cor, mais ser negro não quer dizer que você não é capaz. ou que você é um ladrão isso mostra a incapacidade dos outros de acreditar que você é capaz!!!
    Bruna e Karine 1 ano A

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  2. eu acho que a etnia negra deveriam ter mais oportunidade de trabalho pois nao é porque sao negros que sao menos inteligentes que os brancos,acho tambem que os empresarios deveriam escolher seus empregados pelo seu estudo e nao pela sua cor!vamos dizer nao contra o preconceito!!! lukas1ºanoA MANHA

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  3. O Mercado de Trabalho ás vezes agem de forma preconceituosa, colocando em anúncios exigindo uma "boa aparência" na entrevista, sendo que isso é uma máscara pois na verdade o intuito é pedir pessoas da etnia branca.
    Na maioria das vezes julgam a aparência física em vez do curriculum, e da inteligência e capacidade de assumir um determinado cargo.

    Nathalia Lima e Suelen Magalhães
    1º ano A Manhã

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  4. o mercado de trabalho oferece mais oportunidades de emprego aos brancos, mas deveria ser de igual para igual pois os negros trabalham do mesmo jeito de uma pessoa branca.

    Adriano e Nerilane
    1Ano "A"MANHÃ

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  5. A inclusão de negros no mercado de trabalho aumentou, pórem isso não basta, constução civl e indústria ainda é muito superficial. Li numa revista o relato de uma desembargadora negra que explica seu pensamento durante a adolescencia. Ainda falta muito para que essa inserção seja igual. Dávila Oliveira

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  6. é que a taxa de desemprego caiu muito graças as empresas que esta dando mais oportunidade para as pessoas.CÍCERA E KATILA 1ano A.

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  7. *OS PREJUISOS DE ATITUDES RACISTAS PARA A SOCIEDADE BRASILEIRA. O MAIOR PREJUISO E AS HUMILHACOES DOS POVOS RACISTAS QUE ACABAM MENOSPRESANDO OS POVOS NEGROS,DEICHANDO DE EMPREGAR PESSOAS NEGRAS EM EMPRESAS,DEIXANDO DE AJUDAR PESSOAS BOAS POR CAUSA DESSA GRANDE INDIOTISSE,DE SER PRECONCEITUOSOS. FRANCISCO AIRTON PIRES, ESCOLA SENADOR OSIRES PONTES 1A MANHA...

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  8. As atitudes racistas acabam causando uma grande descução por que isso na hora de fazer uma entrevista , na hora de um roubo sempre o primeiro que acusarão serão as pessoa de cores mais escuras isso causa um revolta que em muitas vezes não se mostra mais isso acaba causando tristeza,intolerancia,e muito raiva podendo causar mais seria complicações ate indo parar em um tribunal judiciario
    Paulo Henrique Lima. 1°ano A Manhã

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